Zakon.kz сообщает: «Заместитель премьер-министра – министр национальной экономики Серик Жумангарин 13 августа 2025 года на брифинге в правительстве ответил на вопрос о планах повысить минимальную заработную плату (МЗП) в Казахстане в 2026 году. Журналисты напомнили, что ранее озвучивали мысль о повышении МЗП до 90 тысяч тенге. «Пока таких планов у нас нет, честно говоря, поднимать МЗП. На сегодняшний день она составляет 85 тысяч тенге, и мы пока не рассматриваем ее увеличение», – сказал Серик Жумангарин. Министр финансов Мади Такиев уточнил, что ранее говорилось лишь о расчетах. «Если посмотреть все показатели, то средний минимальный размер должен быть примерно 90 тысяч тенге. Но с учетом текущей ситуации мы решили оставить его на прежнем уровне», – дополнил он».
Евразия24 комментирует:
Хоть правительство Казахстана и не воспринимает всерьез такой показатель как минимальная заработная плата (МЗП), он на рынке труда играет важную роль. Когда Минтруда, Минфин или Миннацэкономики говорят о планируемом повышении МЗП хотя бы на 5 тысяч тенге, это становится светом в конце тоннеля для низкооплачиваемых работников страны. И вот, пообещав рассмотреть вариант повышения МЗП в 2026 году до 90 тысяч тенге (даже они не выдерживают никакой критики, учитывая инфляцию и рост цен), теперь правительство решило оставить показатель на прежнем уровне – 85 тысяч тенге. Когда последний раз кто-то из министров финансово-экономического блока заходил на электронную биржу труда enbek.kz, чтобы лично убедиться в том, что там полно работы именно за 85 тысяч тенге? Не платить больше – право работодателя, и он ничего не нарушает, кроме законов логики и здравого смысла. А вот если бы государство отказалось от этой нелепой цифры, в стране явно бы поубавилось работающей бедности. При этом у членов правительства, которые считают нормальными показатели МЗП в 85-90 тысяч тенге, ежемесячные оклады в более чем 10, а то и 20 раз выше.
