еуразия24
Источник данных о погоде: Алматы 30 күндік ауа райы
еуразия24
Евразия24НовостиПивовары Финляндии требуют повышения зарплаты; готовятся к забастовке и пекари

Пивовары Финляндии требуют повышения зарплаты; готовятся к забастовке и пекари

|

|

Хельсинки. 24 марта. ИНТЕРФАКС — В Финляндии в воскресенье во второй половине дня начинается забастовка работников пивоварен.

В пятницу Финский профсоюз работников пищевой промышленности (SEL) отклонил предложение о примирении в трудовом споре, сообщило Национальное управление государственного примирителя.

«Забастовка затронет три крупнейшие пивоваренные завода страны: пивоварни Hartwall, Olvi и Sinebrychoff. Они выпускают наиболее популярные у финнов марки пива и безалкогольные напитки», — сообщает портал Yle.

Кроме того, забастовка затронула склад Hartwall в Хельсинки и сервис оборудования Sinebrychoff в Кераве.

Профсоюз требует повышения заработной платы работников и улучшения условий труда.

Всего в акции протеста участвуют около 1000 сотрудников, и она продлится с вечера воскресенья до 21 часа пятницы, 28 марта.

В конце месяца в Финляндии ожидается новая забастовка, которая на сей раз затронет пекарни.

Перепечатка и копирование материалов допускаются только с указанием ссылки на eurasia24.media

Поделиться:

Читать далее:
Related

Сам себе доктор

Люди бегают в аптеки как в магазин, бесконтрольно принимают лекарства, не читая инструкций. Но они могли бы лечиться под контролем врачей, если бы... попадали к ним на прием.

Минтруда поделилось цифровыми успехами

Минтруда поделилось на Евразийском экономическом форуме своими ИИ-технологиями в управлении рынком труда. Очень круто, пока человек не сталкивается с реальными условиями трудоустройства.

«Болашак»: элита без технологического рывка

Программа «Болашак» – одна из самых стратегически важных инициатив независимого Казахстана. Если смотреть объективно, то программа была успешной для 1990 - 2000-х годов для быстрого создания новой профессиональной прослойки, интеграции Казахстана в глобальную систему, подготовки кадров международного уровня.Но она не стала «технологическим чудом», так как отдельные сильные специалисты появились, но структурного технологического рывка на уровне Южной Кореи или Сингапура так и не произошло. «Болашак» дал людей, но не дал спроса на их сложные компетенции. Именно поэтому вокруг программы в последние годы много критики.