Агентство LSM сообщает: «Yandex Qazaqstan признан одним из лучших работодателей в Казахстане в 2026 году по версии Top Employers Institute. Сертификат подтверждает способность компании создавать высокоэффективную рабочую среду благодаря стратегиям управления персоналом, четкому фокусу, вовлеченности сотрудников и их развитию. «Получение национальной сертификации Top Employer 2026 отражает приверженность Yandex Qazaqstan созданию выдающейся рабочей среды, способствующей устойчивым бизнес-результатам. Мы гордимся тем, что отмечаем эту компанию за её значимый вклад в улучшение культуры труда в Казахстане», — отметил генеральный директор Top Employers Institute Адриан Селигман. Top Employers Institute работает в 131 стране. Организация сертифицирует компании на основе результатов исследования стратегии работы с персоналом, рабочей среды, привлечения талантов, обучения, разнообразия, равенства возможностей, а также благополучия сотрудников».
Евразия24 комментирует:
Мы очень рады за Yandex Qazaqstan, ставшего топовым работодателем в стране. И вот, что интересно – Yandex Qazaqstan как работодатель и экосистема Яндекса как платформа для курьеров, таксистов и других исполнителей – не одно и то же. Большинство курьеров, водителей такси и многих других исполнителей сервисов Яндекса в Казахстане не являются штатными сотрудниками Yandex Qazaqstan. Они работают через партнеров, ИП или различные модели платформенной занятости. Поэтому условия их труда могут вообще не попадать в сферу оценки Top Employers Institute. Это примерно как оценивать условия работы сотрудников головного офиса авиакомпании, не учитывая мнения тысяч подрядчиков, обслуживающих аэропорты. Фраза «лучший работодатель» у нас ассоциируется с компанией, в которой одинаково хорошо всем ее сотрудникам. Наверное, и партнерам Яндекса, которым агрегатор дает работу, тоже хорошо, и в рейтинге они были учтены, раз десятки тысяч курьеров и таксистов 24/7 работают в Казахстане.
